Cittàmetropolitana di Torino

Il progetto si propone di intervenire a sostegno dello sviluppo di nuove competenze di funzionari politici e tecnici degli enti locali del Marocco per la definizione di un modello di formazione professionale integrato con il mondo del lavoro, capace di rispondere efficacemente alle esigenze di domanda ed offerta di formazione. Il modello potrà costituire un benchmark per la formulazione e l'implementazione di politiche attive del lavoro e formazione nel contesto marocchino in quanto promuove la governance multi - livello nei settore di competenza mettendo a confronto le buone prassi realizzate nei paesi coinvolti e creando le condizioni per l'avvio di azioni pilota di formazione nel settore turistico rivolto a giovani cittadini/e marocchine.Nello specifico le azioni previste sono le seguenti:
-mappatura, studio comparativo e networking dei sistemi di formazione professionale e servizi per l'impiego nei paesi coinvolti, missioni preliminari
-formazione e accompagnamento on site,formazione e scambio virtuale,
-analisi dei bisogni formativi, progettazione azioni pilota, networking e scouting

Italia: Province di Torino, Alessandria, Savona, La Spezia         
Estero: Conseil Généraul de l'Aude
Regione di Tangeri Tetouan
Provincia di Larache
Associazione Madinati